1. Trang Chủ
  2. //
name
Nhà Cung Cấp: panda books
Nhà Xuất Bản:
Số Trang: 252
Năm Xuất Bản: 2019

Giới Thiệu Sách

Bản lĩnh người làm giám đốc: Khám phá bí mật dẫn đến thành công

Giới thiệu

Trong thương trường đầy cạnh tranh, để trở thành một giám đốc thành đạt, bạn cần sở hữu những phẩm chất đặc biệt của một nhà lãnh đạo tài ba. Câu nói "nghìn quân dễ kiếm, một tướng khó tìm" đã khẳng định vai trò quan trọng của người đứng đầu, và năng lực quản lý chính là chìa khóa dẫn đến thành công. Cuốn sách "Bản lĩnh người làm giám đốc" là hành trang thiết thực hỗ trợ bạn trên con đường chinh phục đỉnh cao sự nghiệp, trở thành một nhà lãnh đạo tài năng, uy tín.

Nội dung chính

"Kẻ lao tâm trị người, kẻ lao lực bị người trị" - câu nói quen thuộc phản ánh thực tế phân công xã hội, nhưng để trở thành người "lao tâm", gánh vác trọng trách lãnh đạo, đòi hỏi sự nỗ lực không ngừng.

Vấn đề then chốt của lãnh đạo chính là quản lý con người. Bất kỳ ai muốn nắm giữ vị trí lãnh đạo đều cần sở hữu những phẩm chất cần thiết:

Bình tĩnh, vững vàng: Duy trì sự bình tĩnh trong mọi tình huống, vượt qua mọi thử thách, biến cố.

Can đảm, giữ vững lập trường: Dám đương đầu với khó khăn, kiên định với quan điểm của mình.

Năng lực giao tiếp: Giao tiếp hiệu quả, truyền tải thông điệp một cách rõ ràng, thuyết phục.

Biết người, dùng người: Nhận diện, đánh giá và sử dụng nhân tài một cách hiệu quả.

Cuốn sách chia thành ba phần chính, tập trung khai thác ba năng lực quan trọng của một nhà lãnh đạo:

Phần 1: Năng lực biết người

Sự vĩ đại của nhà lãnh đạo: Nằm ở khả năng nhìn nhận, đánh giá con người chính xác.

Năm khía cạnh cần khảo sát: Hành động, lời nói, tính nết, suy nghĩ, trình độ thẩm mỹ.

Tránh sai lầm: Biết người giúp nhà lãnh đạo tránh những quyết định sai lầm, hạn chế bất lợi trong công việc.

Phần 2: Năng lực dùng người

Môn khoa học và nghệ thuật: Dùng người là cả một nghệ thuật, đòi hỏi sự am hiểu và kỹ năng.

Điểm then chốt: Phát hiện, thu phục, phát huy và đãi ngộ nhân tài.

Phần 3: Năng lực quản lý

Quản lý theo đúng nghĩa: Không phải là giám sát chặt chẽ mà là đào tạo, bồi dưỡng tinh thần chủ động, sáng tạo và ý thức tự giác của cấp dưới.

Nhà lãnh đạo giỏi: Là người biết tạo điều kiện cho cấp dưới tự giác thực hiện nhiệm vụ, không cần quản lý quá nhiều.

Review nội dung

"Bản lĩnh người làm giám đốc" là cuốn sách mang tính thực tiễn cao, cung cấp những kiến thức và kỹ năng thiết yếu cho bất kỳ ai muốn trở thành nhà lãnh đạo.

Điểm mạnh: Lối viết đơn giản, dễ hiểu, ngôn ngữ gần gũi, dẫn chứng thực tế, giúp người đọc dễ dàng tiếp thu và ứng dụng.

Điểm đặc biệt: Chọn lọc những yếu tố quan trọng nhất, tránh lan man, tập trung vào những kỹ năng cốt lõi cần thiết cho người làm giám đốc.

Cuốn sách là nguồn cảm hứng và hành trang hữu ích cho những ai đang trên con đường chinh phục đỉnh cao sự nghiệp, giúp bạn tự tin, bản lĩnh, vững bước trên con đường trở thành nhà lãnh đạo thành công.

đánh giá sáchbản lĩnh người làm giám đốc (tái bản 2019)

5/5
( đánh giá)
5 sao
100%
4 sao
0%
3 sao
0%
2 sao
0%
1 sao
0%
Logo
  • Giới Thiệu
  • Liên Hệ
  • Chính Sách

Tại Kho Sách, chúng tôi tạo ra một không gian dành riêng cho những đam mê đọc sách, từ những người đam mê văn học đến những người muốn khám phá thế giới qua trang sách.

Theo Dõi